摘要:他出生于1982年,中专毕业后来到东莞。从工厂打工仔到拥有自己的5家IT公司,他只用了三年的时间;他编写代码建成的在线图书销售网站,当年力压当当、卓越,成为百度搜索首位,却因为不懂股权融资,错过风投,乃至错 ...
不懂股权,企业等于无证驾驶 2014年,何树林更加深刻地意识到,股权时代来了!这就像十几年前的互联网浪潮一样。他到处深入地去学习股权的相关知识。在学习的过程中,他一边开展调研工作,发现一些企业创始人,都是因为不懂股权,公司股东不合,人才留不住,没有发展资金,导致公司发展缓慢,或者管理混乱。 在他看来“不懂股权就像无证驾驶,要么就在原地踏步,要么有翻车的危险,再就是会走错方向”。 他想为这些人做点什么,但是市场上那些培训机构都很浮躁,他决定成立股权服务公司,帮助这些企业。 2014年,何树林成立了“汇赢之道控股”,规划集股权“教育、咨询、投资”于一体的股权服务生态链,为中国数千万企业家和创业者提供完善的股权整体服务。 2015年年初,成立咨询公司,何树林通过三个月的时间,众筹了20多位在股权领域非常专业的股东,这些股东有知名的会计师事务所会计师、股权架构师、股权律师,也有来自银行业的离职高管。 何树林与股权咨询公司的股东 2015年,他遇到泰山管理学院的院长马方教授,俩人交流后,发现对于股权培训的思路高度一致:扎实,不造作;一脉相承,帮企业家和创业者实实在在地解决问题。一番交流后,泰山管理学院的创始人马方教授说:你来做泰山学院华南分院。 于是,汇赢之道成为了泰山管理学院华南分院。 汇赢之道创始人(左三)与泰山管理学院院长马方教授合影,汇赢之道联合创始人许桂雄(左一)、联合创始人林曼珊(右一) 汇赢之道股权讲师团(平均超过8年实体企业经营经验) 汇赢之道团队与马方院长合影 汇赢之道管理团队 这次,他的公司一改之前的管理模式,从制定未来5-10年的战略开始,到基于客户需求的股权生态链顶层设计、再到实行全员持股。 从成立到现在,他的公司已经服务了包括“富爸爸”在内的200多家客户。现在,他和团队所打造的股权“教育、咨询、投资”生态链,服务范围开始覆盖到全国,推出的“城市合伙人”计划,已经发展了来自北京、重庆、河北、上海、香港、台湾的数十位合伙人。 目前,何树林的团队已经发展到60多人,对于未来,他说短期内不会快速扩张,只发展认同股权服务的城市合伙,扎实地做好“教育、咨询、投资”服务,深耕在股权服务这个领域,做到专而精、稳而健,为更多的创业者和企业家提供落地有效的股权整体服务,这才是公司的长期发展目的。 除了帮助已经创业多年的中小企业家外,何树林和他的团队们,即将推出一个已经策划了一年之久的项目《汇赢之道创业特训营》,帮助那些准备创业,和刚刚创业不久的年轻创业者,让他们少走弯路,更稳健地成功,为创业者们节省时间,为社会节约资源,创业更多价值。“之所以一直没有推出,是我认为条件还不太成熟,现在,各项条件已经成熟了,我认为我们有义务、有能力帮助更多的年轻创业者们,凡是创业者,都值得尊敬,都值得我们去支持,去帮助。”何树林说。 据说,《汇赢之道创业特训营》将在2016年9月23~25日在东莞正式开营,500多位来自全国的创业者,将齐聚一堂,三天两晚、22个课时、超过15位实战派的成功企业家讲师,将为创业者们带来震撼的创业干货分享。如果学员的项目足够优秀,何树林和他的团队们还将投资,助力更多的优秀创业者和项目走向成功。 19岁起步于互联网创业,却因为不懂通过股权融资,错过成为互联网大享的机会。 22岁进入传统行业,通过掌握的互联网技术与思维,10年做到行业前列,累计营业额过亿元,却因为不懂股权分配,陷身于庞杂的经营事务,难以抽身,痛定思痛,思考和学习企业轻松经营的致胜之道,洞悉到商业的核心本质——股权智慧,从而进入到股权领域。 两年前,他构建了股权“教育、咨询、投资”为一体的服务生态链,致力帮助中国企业家学会如何运用股权,实现股东关系的治理与平衡、高管与员工激励、股权融资众筹、股权并购与扩张市场。 2016年,为了更好的帮助中国的年轻一代创业者少走弯路,他创办了《汇赢之道创业特训营》,致力通过特训营“股权设计、团队组建、融资众筹、商业模式、营销设计、销售管理、心态训练、法律基础、财税管理”九大版块,帮助初创团队与企业少走弯路,实现成功。 |